Sunteți un negociator de contracte în căutarea unui nou loc de muncă? Pentru a ieși în evidență față de concurență, aveți nevoie de un CV atrăgător, care să vă rezume abilitățile și experiența și să vă facă să vă evidențiați. Exemplul nostru de CV pentru negociator de contracte oferă un model ușor de urmat pentru a vă ajuta să creați un CV câștigător care vă va ajuta să obțineți un loc de muncă excelent. Cu strategia și conținutul potrivit, puteți face o declarație puternică despre calificările și experiența dvs. și puteți obține locul de muncă pe care îl doriți.
Vom acoperi:
- Cum să scrieți un CV, indiferent de domeniul de activitate sau de funcția pe care o dețineți.
- Ce trebuie să puneți într-un CV pentru a ieși în evidență.
- Abilitățile de top pe care angajatorii din toate industriile doresc să le vadă.
- Cum să construiești un CV rapid cu Resume Builder-ul nostru profesional.
- Ce este un șablon de CV și de ce ar trebui să îl folosiți.
Ce face un negociator de contracte?
Un negociator de contracte este un profesionist care este responsabil cu negocierea și redactarea contractelor între două sau mai multe părți. Aceștia lucrează pentru a se asigura că toate părțile implicate în acord sunt de acord cu termenii și condițiile contractului. De asemenea, aceștia lucrează pentru a se asigura că sunt îndeplinite toate cerințele și reglementările legale. Negociatorul de contracte poate, de asemenea, să analizeze contractele existente și să ofere consultanță părților implicate cu privire la modul de îmbunătățire a limbajului contractului.
Care sunt unele dintre responsabilitățile unui negociator de contracte?
- Cercetează și analizează datele legate de negocierile contractuale
- Redactarea, revizuirea și negocierea contractelor
- Asigurarea conformității cu toate legile, reglementările și politicile organizaționale aplicabile
- Identificarea și atenuarea riscurilor contractuale
- Colaborează cu părțile interesate pentru a dezvolta și implementa strategii de negociere
- Monitorizează și raportează cu privire la evoluția negocierilor
- Consilierea conducerii cu privire la cele mai bune practici, strategii și soluții
- Furnizarea de formare și îndrumare pentru părțile interesate în materie de negociere a contractelor
- Rămâneți la curent cu evoluțiile juridice și din industrie
Exemplu de contract de negociator de negociere pentru inspirație
Brett H. Robinson
Adresă: 221B Baker Street, Londra, Marea Britanie
Telefon: +44 855 745 7578
Email: brett.robinson@example.com
Brett Robinson este un negociator de contracte cu o mare experiență, cu un palmares de negocieri de succes într-o varietate de industrii. Are o experiență vastă în dreptul contractelor și cunoaște bine aspectele juridice și financiare ale negocierilor contractuale. Brett are o capacitate impresionantă de a evalua nevoile ambelor părți și a reușit să încheie mai multe contracte de mare valoare.
Experiența de lucru:
- Negociator de contracte, Legal & Financial Solutions, Londra, Marea Britanie (2015 - prezent)
- A negociat contracte pentru clienți dintr-o varietate de sectoare, inclusiv în domeniul bancar, al asigurărilor, al imobiliarelor și al construcțiilor.
- A oferit consultanță clienților cu privire la aspectele juridice și financiare ale contractelor.
- A efectuat cercetări privind legislația și reglementările în vigoare.
- Negociator de contracte, Smith & Associates, Londra, Marea Britanie (2011 - 2015)
- A negociat contracte pentru clienți din industriile tehnologiei și telecomunicațiilor.
- A ajutat la dezvoltarea strategiilor de maximizare a profiturilor.
Educație:
- Universitatea din Londra, Londra, Marea Britanie (2008 - 2011)
- Licență în drept
Competențe:
- o bună înțelegere a dreptului contractual.
- Abilități excelente de negociere și comunicare.
- Capacitatea de a evalua nevoile ambelor părți.
- Cunoaște bine Microsoft Office, Salesforce și Adobe Acrobat.
Certificări:
- Negociator de contracte certificat - International Contract Negotiation Association (ICNA)
Limbi:
- Engleză (nativ)
- Franceză (Intermediar)
Sfaturi pentru CV-ul pentru negociator de contracte
Crearea unui CV perfect, care să lanseze o carieră, nu este o sarcină ușoară. Respectarea regulilor generale de redactare poate fi de ajutor, dar este, de asemenea, inteligent să obțineți sfaturi adaptate la specificul căutării dumneavoastră de locuri de muncă. Atunci când sunteți nou în lumea angajărilor, aveți nevoie de sfaturi pentru CV-ul de negociator de contracte.
Am adunat cele mai bune sfaturi de la negociator de contracte experimentat - Verificați sfaturile lor pentru a vă ușura procesul de scriere, dar și pentru a vă crește șansele de a crea un CV care să stârnească interesul potențialilor angajatori.
- Evidențiați experiența dvs. în negocierea contractelor, inclusiv orice certificări relevante.
- Puneți accentul pe capacitatea dumneavoastră de a comunica eficient și de a lucra cu diverse părți interesate.
- Să vă demonstrați cunoștințele privind cadrele de reglementare și juridice care guvernează negocierile contractuale.
- Puneți-vă în valoare abilitățile de rezolvare a problemelor, inclusiv capacitatea de a rezolva disputele.
- Includeți orice experiență relevantă în domeniul software sau al tehnologiei care este utilizată în negocierile contractuale.
Exemple de rezumat al CV-ului negociatorului de contracte
Un rezumat al CV-ului de negociator de contracte sau un obiectiv al CV-ului este o modalitate excelentă de a vă prezenta calificările, experiența și realizările în legătură cu postul vacant. Un rezumat sau un obiectiv de CV bine elaborat oferă potențialilor angajatori o imagine de ansamblu a calificărilor și experienței dumneavoastră, precum și o imagine a personalității și eticii profesionale. Acesta le oferă angajatorilor o idee despre cum vă veți integra în organizația lor și despre valoarea pe care o puteți aduce echipei lor. Aceasta poate fi o modalitate excelentă de a vă evidenția față de ceilalți candidați și de a vă crește șansele de a obține un interviu.
De exemplu:
- Negociator de contracte de înaltă calificare, cu 5 ani de experiență de lucru cu companii de profil înalt. Are experiență în toate etapele procesului de negociere, inclusiv pregătirea și revizuirea.
- Negociator de contracte cu experiență de 10 ani în conducerea unor negocieri de succes. Abil în analiza documentelor juridice și în identificarea proactivă a zonelor de risc.
- Negociator de contracte, cu un palmares dovedit de negocieri de succes. Abil în înțelegerea documentelor juridice și în crearea de strategii pentru a încheia contracte.
- Negociator de contracte motivat, cu 8 ani de experiență în dezvoltarea de strategii cuprinzătoare pentru încheierea de contracte complexe. Aptitudini interpersonale puternice și o comunicare scrisă și verbală excelentă.
- Negociator de contracte cu 7 ani de experiență și cunoștințe aprofundate de drept societar. Experiență în dezvoltarea de soluții creative pentru negocieri complexe și încheierea de tranzacții.
Construiți o secțiune de experiență puternică pentru CV-ul dvs. de negociator de contract
Construirea unei secțiuni puternice de experiență pentru un CV de negociator de contracte este importantă, deoarece permite angajatorilor să înțeleagă realizările și succesele anterioare ale candidatului în negocierea contractelor. De asemenea, le oferă angajatorilor o înțelegere a expertizei, abilităților și cunoștințelor candidatului în domeniu. În plus, demonstrează capacitatea candidatului de a gestiona probleme complexe și de a dezvolta relații atât cu părțile interne, cât și cu cele externe. O secțiune de experiență bine redactată poate face o impresie de durată asupra potențialilor angajatori și poate contribui la diferențierea candidatului de ceilalți candidați.
De exemplu:
- A negociat cu succes contracte complexe pentru vânzarea de produse, servicii și software cu o varietate de clienți.
- A negociat termenii și condițiile contractelor care includeau prețul, livrarea, responsabilitatea și soluționarea litigiilor.
- A efectuat cercetări de piață extinse pentru a se asigura că organizația primește cea mai bună valoare pentru produsele și serviciile sale.
- A analizat prețurile și condițiile de plată pentru a se asigura că acestea sunt în interesul organizației.
- A elaborat, redactat și negociat contracte în conformitate cu politicile și procedurile organizației.
- A oferit consultanță și îndrumare părților interesate interne cu privire la aspecte contractuale.
- A dezvoltat strategii și tactici pentru a negocia în mod eficient și a asigura cele mai bune condiții contractuale.
- A oferit formare și îndrumare personalului subaltern în ceea ce privește tehnicile și strategiile de negociere a contractelor.
- A analizat și monitorizat performanța contractelor și a evaluat respectarea obligațiilor contractuale.
- A păstrat o evidență exactă a tuturor negocierilor contractuale și a documentației aferente.
Contract negociator de negociere a contractului exemplu de educație CV
Negociatorii de contracte au nevoie, de obicei, de o diplomă de licență într-un domeniu legat de afaceri, cum ar fi finanțele, contabilitatea, economia sau dreptul. O educație suplimentară și certificări în domeniul gestionării contractelor, al negocierii și/sau al gestionării riscurilor pot fi benefice. Experiența într-un domeniu legat de afaceri, cum ar fi juridic, financiar sau contabilitate, este, de asemenea, benefică pentru cei care doresc să devină negociatori de contracte.
Iată un exemplu de listă de experiență potrivită pentru un CV de negociator de contracte:
- Licențiat în Administrarea Afacerilor, Universitatea din California, Los Angeles, CA
- Certificat în negociere de contracte, Harvard Law School, Cambridge, MA
- Master of Laws în dreptul afacerilor internaționale, Northwestern University, Chicago, IL
Abilități de negociator de contracte pentru un CV
Adăugarea de abilități la un CV de negociator de contracte este importantă, deoarece permite angajatorilor să vadă rapid ce calificări și experiență aveți care vă fac să vă potriviți bine pentru acest rol. De asemenea, le oferă angajatorilor o indicație cu privire la cât de bine ați putea face față diferitelor sarcini asociate cu un rol de negociator de contracte, cum ar fi înțelegerea și crearea de documente juridice complexe, menținerea relațiilor cu clienții și gestionarea și negocierea eficientă a contractelor. Exemple de competențe care trebuie incluse sunt comunicarea, negocierea, cunoștințele juridice, rezolvarea problemelor, organizarea și atenția la detalii.
Abilități transversale:
- Abilități de negociere
- Competențe interpersonale
- Gândire analitică
- Rezolvarea problemelor
- Comunicare
- Competențe organizaționale
- Managementul timpului
- Rezolvarea conflictelor
- Atenție la detalii
- Abilități de persuasiune
Competențe dificile:
- Abilități de negociere
- Redactarea contractelor
- Cunoștințe juridice
- Analiză financiară
- Evaluarea riscurilor
- Rezolvarea conflictelor
- Abilități organizaționale
- Cercetare de piață
- Rezolvarea problemelor
- Acumularea de afaceri
Greșeli comune de evitat la scrierea unui CV de negociator de contracte
Pe această piață competitivă a locurilor de muncă, angajatorii primesc în medie 180 de candidaturi pentru fiecare post vacant. Pentru a procesa aceste CV-uri, companiile se bazează adesea pe sisteme automate de urmărire a candidaților, care pot trece prin CV-uri și pot elimina candidații mai puțin calificați. Dacă CV-ul dvs. se numără printre puținele care reușesc să treacă de aceste roboți, el trebuie totuși să impresioneze recrutorul sau managerul de angajare. Având în vedere numărul mare de candidaturi primite, recrutorii acordă, de obicei, doar 5 secunde de atenție fiecărui CV înainte de a decide dacă îl elimină sau nu. Ținând cont de acest lucru, cel mai bine este să evitați să includeți în aplicația dvs. orice informație care vă distrage atenția și care ar putea face ca aceasta să fie aruncată. Pentru a vă asigura că CV-ul dvs. iese în evidență, analizați lista de mai jos cu ceea ce nu ar trebui să includeți în cererea de angajare.
- Nu includeți o scrisoare de intenție. O scrisoare de intenție este o modalitate excelentă de a explica de ce sunteți cel mai bun candidat pentru postul respectiv și de ce doriți postul.
- Folosirea unui jargon prea mult. Managerii de recrutare nu doresc să citească un CV plin de termeni tehnici pe care nu îi înțeleg.
- omiterea unor detalii importante. Asigurați-vă că includeți datele de contact, pregătirea educațională, istoricul locurilor de muncă, precum și orice abilități și experiențe relevante.
- Utilizarea unui șablon generic. Alocați-vă timp pentru a vă personaliza CV-ul în funcție de postul pentru care candidați. Acest lucru îi va arăta angajatorului că sunteți serios în privința postului.
- Erori de ortografie și gramatică. Verificați întotdeauna de două ori CV-ul pentru a vedea dacă nu există greșeli de scriere, de ortografie și de gramatică.
- Concentrarea prea mult pe îndatoriri. Asigurați-vă că includeți realizări și succese pentru a arăta angajatorului că sunteți un candidat excelent.
- Inclusiv informații personale. Evitați să includeți informații personale, cum ar fi vârsta, starea civilă sau convingerile religioase.
Principalele concluzii pentru un CV de negociator de contracte
- Evidențiază o experiență vastă în negocierea contractelor.
- Să demonstreze abilități solide de negociere și comunicare.
- Să prezinte cunoștințe aprofundate în materie de drept contractual.
- să demonstreze expertiză în redactarea și revizuirea contractelor.
- să demonstreze un istoric de succes în negocierile contractuale.
- Menționați experiența în soluționarea litigiilor.
- enumerați familiaritatea cu principiile de gestionare a riscurilor.
- Detaliați capacitatea de a păstra confidențialitatea.
Este timpul să începeți căutarea unui loc de muncă. Asigurați-vă că vă puneți cele mai bune picioare înainte și că veți obține următorul loc de muncă în domeniul serviciilor poștale cu ajutorul cv-ro.com.